リアム・ペインは悲劇的な死を迎える前に助けを求めて泣いた？衝撃的な真実 |時計

ユタ州ハルチタ — 5 年間の待機の後、ロレイン・ブラックとリッキー・ギリスは、広大なナバホ族の家に電気工事員のゴロゴロという音が聞こえました。 5 日以内に、彼らの家は送電網に接続され、数枚のソーラー パネルとプロパン ランタンに頼る必要がなくなりました。ギリス氏が睡眠時無呼吸症候群に使用している CPAP 装置や、400 マイル離れた医師に情報を送信する自宅の心臓モニターが断続的な電源によって中断されることはもうありません。これは、ブラックとギリスが冷蔵庫、テレビ、蒸発冷却ユニットなど、複数の家電製品を同時に使用できることも意味します。 「私たちは電気を手に入れることができた最も幸運な人々の一人です」とギリス氏は語った。 ナバホ族の多くの家族は今も水道と電気なしで暮らしているが、これは歴史的な無視と、アリゾナ州、ニューメキシコ州、ユタ州の一部に広がる27,000平方マイルのネイティブアメリカン居留地で遠く離れた家にサービスを受けるのに苦労した結果の産物である。ソーラーパネルや発電機に頼っている人もいますが、それらは斑点がある場合もあり、電気がまったくない人もいます。 ギリスさんとブラックさんは2019年に自宅に接続するための申請を提出した。しかし、コロナウイルスのパンデミックが部族を襲い始め、居留地では重要なサービス以外のすべてが閉鎖され、プロセスはさらに滞った。 彼らの待ちは、部族のインフラやサービスに最近連邦政府から資金が注入されているにもかかわらず、また気候変動によって南西部の猛暑がさらに緊急性を増しているにもかかわらず、ナバホ族のすべての家庭に電力を供給するという課題が根強く残っていることを浮き彫りにしている。 「私たちはアメリカの一部であり、多くの場合、ある種取り残されているように感じます」と、電気、水道、下水、天然ガスを供給する非営利公益事業会社であるナバホ部族公共事業局の地区マネージャー、ヴァーシンシア・チャーリー氏は語る。そして太陽エネルギーサービス。 10月8日、ユタ州ハルチタのナバホ・ネイションで、住宅の送電線工事を始める前に犬を撫でるボランティア。 (写真:ジョシュア・A・ビッケル、AP通信) ナバホ族電力公社は長年にわたり、より多くのナバホ族の住宅をより早く送電網に接続できるように取り組んできました。民間資金と公的資金を組み合わせたライトアップ・ナバホと呼ばれるプログラムの下で、全米の外部電力会社が電力スタッフを派遣し、家庭の接続と送電線の延長を支援している。 しかし、ウェストバージニア州とほぼ同じ広さの居留地に電力を設置するには、険しい地形と住宅間の距離が遠いため、時間と費用がかかります。地下に岩石が堆積しているため、電柱の掘削には数時間かかる場合があり、モニュメントバレー近くの一部の住宅では、地域の開発に関する厳しい規制を満たすために地下に電線を設置する必要がある。…

マスク氏はスタンフォード大学の大学院学位プログラムのために1995年にパロアルトに来たが、コースには登録せず、代わりに自分のスタートアップに取り組んだ。 法律専門家によると、学校を辞めたことでマスク氏には米国に留まる法的根拠がなくなったという。 元司法省の移民訴訟担当レオン・フレスコ氏は、外国人留学生は、たとえすぐに給料を受け取れないとしても、学校を中退して会社を設立することはできないと述べた。 テスラとスペースXのイーロン・マスク最高経営責任者（CEO）は、ペンシルベニア州オークスで元米国大統領で共和党大統領候補のドナルド・トランプ氏を支援するアメリカPAC主催のタウンホールイベントに出席。写真/AFP 「収益創出を促進するためにコードを設計したり、販売を試みたりするなど、収益創出を促進するようなことを行った場合、問題が発生します」とフレスコ氏は言いました。 広告NZME で広告を掲載します。 元関係者らによると、マスク氏の自由奔放なビジネスアプローチはすぐに、公開会社になるか注目度の高い合併に参加するというZip2の希望と衝突し、そうなれば米国証券取引委員会の精査を受けることになるだろうという。 1996年にベンチャーキャピタル会社Mohr Davidow Venturesがマスク氏の会社に300万米ドルを注ぎ込んだとき、その資金提供契約書（そのコピーは、マスク氏が入手した） 役職 – マスク兄弟とその同僚は合法的な就労資格を得るまでに45日の猶予があると述べた。そうしないと、企業は投資を取り戻す可能性があります。 当時Zip2の取締役で後に最高経営責任者となったデレク・プラウディアン氏は、「彼らの在留資格は、米国で会社を経営するために合法的に雇用されるべきものではなかった」と語った。投資家らも同意し、プラウディアン氏は「創業者が国外追放されることは望んでいない」と述べた。 当時の別の大株主は、デリケートな問題について匿名を条件に語ったが、些細な問題によってマスク兄弟の未解決の移民問題への注目がさらに高まったと述べた。元同僚やZip2株主ら6人によると、マスク氏は同僚らに学生ビザで入国していると語ったという。 プラウディアン氏は、同社の新規株式公開までの道のりを「何かが台無しになるずっと前に対処したいと考えている」と振り返った。 イーロン・マスク氏は自身の移民の話を公に再話したが、適切な法的地位を持たずに働いたことを一度も認めていない。 2013年、彼はキャリアの初期に自分が「グレーゾーン」にいると冗談を言った。そして2020年、マスク氏はスタンフォード大学での学業を延期した後、「学生就労ビザ」を取得したと述べた。 「私は合法的にそこにいたが、学生の仕事をするつもりだった」と彼は2020年のポッドキャストで語った。…

2024年10月24日、ワシントン州シアトルで進行中のストライキ中、ボーイング社の施設の入り口近くのピケットラインに集まるボーイング社の従業員。 デビッド・ライダーゲッティイメージズ ボーイング7週間を超える機械工のストライキは、金曜日の米国雇用統計に影響を与える予定である。この統計は、11月5日の大統領選挙と来週の連邦準備制度理事会の前に発表される予定である。一方、同社の差し迫った人員削減が反映されるまでにはさらに数カ月かかる見通しだ。 労働省が10月中旬に調査を実施した時点では、約4万4000人の米国労働者がストライキに参加していた。このうち約3万3000人はボーイング社の機械工で、労働組合が承認した労働契約に圧倒的多数で反対票を投じ、2008年以来初のストライキに賛成票を投じた後、9月13日に退職した。 エコノミストらは米国が１０月に１０万人の雇用を追加すると予想している。バンク・オブ・アメリカは今週、ハリケーン・ヘレンとハリケーン・ミルトンの打撃と影響により、給与計算は通常よりも少なくとも5万人少なくなると予測した。 FRBのクリストファー・ウォーラー総裁は10月14日の講演で、こうした要因が10月の報告書に10万人の雇用に影響を与える可能性があると述べ、削減は「重大だが一時的な雇用の喪失」であると述べた。同氏は、それらが「失業率にわずかな影響を与えるかもしれないが、それがそれほど目に見えるものになるかどうかは分からない」と述べた。 ボーイングの機械工ストライキは、新最高経営責任者（CEO）のケリー・オルトバーグ氏が安全性、品質、財務危機から米国の製造・輸出大手であるボーイング社を導こうとしているため、航空機メーカーのすでに困難な立場を複雑化させている。シアトル地域を中心とする機械労働組合は先週、賃金引き上げ35％を含む新提案に64％反対票を投じたが、これまでの暫定合意では賃金引き上げ25％だったのに対し、反対票を投じた。 2024年10月24日、シアトルでボーイング社の工場労働者によるストライキが続いている最中に、鉄道車両に乗ったボーイング737 Maxの機体が上空から撮影されたもの。 デビッド・ライダーゲッティイメージズ バイデン政権も関与し、双方に合意に達するよう促した。 国際機械工・航空宇宙労働者協会第751地区は火曜日遅く、「ジュリー・スー労働長官代理の継続的な支援により、貴組合交渉委員会は主要な交渉問題に対処するために会社と生産的な対面会議を行った」と述べた。 スー氏は10月23日に最後の提案が採決される前に双方と会談していた。 ボーイングによる米国の雇用者数への影響は今後も続くだろう。オルトバーグ最高経営責任者（CEO）は今月初め、同社が全世界の従業員の10％に相当する1万7000人を削減すると発表したが、失業警告書は11月中旬まで発行されないと予想されている。 8月初めにCEOに就任したオルトバーグ氏は、ボーイングはスリム化して中核事業に集中する必要があると述べた。 同氏は10月23日の四半期ごとの電話会議で、「多くの従業員から聞いたことの1つは、諸経費が多すぎるというものだ。そのせいで仕事の遂行が遅くなるというものだ」と語った。 「したがって、私たちはこの人員削減を、これらの諸経費の合理化、統合できるものは統合することに重点を置くつもりです。」 バンク・オブ・アメリカのエコノミスト、スティーブン・ジュノー氏は、レイオフとその発表はストライキよりも連邦雇用調査に織り込むのがより複雑であると指摘した。 ボーイング社のストライキの影響により、脆弱な航空宇宙サプライチェーンのさらなる削減につながる可能性がある。 ボーイングの機体メーカー…